A frente de señales positivas en la posibilidad de Empleo Formal las preguntas que nos hacemos como Fundación del Trabajo son ¿Hay suficientes talentos preparados técnicamente y en capacidades blandas para responder exitosamente estas demandas? ¿Los empresarios están dispuestos y convencidos a valorizar como conviene el recurso humano en sus empresas? ¿Estamos construyendo relaciones laborales armónicas y competitivas en el plano de los derechos humanos y trabajadores?
Una respuesta
A frente de señales positivas en la posibilidad de Empleo Formal las preguntas que nos hacemos como Fundación del Trabajo son ¿Hay suficientes talentos preparados técnicamente y en capacidades blandas para responder exitosamente estas demandas? ¿Los empresarios están dispuestos y convencidos a valorizar como conviene el recurso humano en sus empresas? ¿Estamos construyendo relaciones laborales armónicas y competitivas en el plano de los derechos humanos y trabajadores?